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Borne IRVE

Recharge au travail : obligations employeur en 2026

Mis à jour le 2 min de lecture Benjamin Delaigle
Recharge au travail : obligations employeur en 2026
FAQ

Questions fréquentes

Un employeur peut-il refuser l'installation d'une borne demandée par un salarié ?

Oui, mais uniquement pour un motif technique légitime (impossibilité d'accéder au réseau électrique, parking en sous-sol sans infrastructure). Le refus doit être justifié par écrit dans un délai de 6 mois.

La recharge gratuite au travail est-elle un avantage en nature ?

Non, la recharge offerte par l'employeur sur le lieu de travail est exonérée de cotisations sociales et d'impôt sur le revenu jusqu'à fin 2027. C'est un avantage sans surcoût pour le salarié.

Combien coûte une installation de bornes pour 10 places ?

Comptez entre 12 000 € et 25 000 € HT selon la puissance et la configuration du parking. La prime ADVENIR rembourse jusqu'à 20 % du coût. L'amortissement fiscal accéléré réduit encore l'investissement net.

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